自全省开展“拖欠农民工工资案件”活动以来，虞城法院执行局，不断转变办案理念,灵活运用执行方法,运用“四点执行法”执行拖欠农民工工资案件，确保该类执行案件立案一起执结一起，最大限度的维护农民工合法权益。

        一是抓住时机，选准“主攻点”。牢固树立“廉洁、高效”的执行新理念，不放过可使案件执结的任何时机。为了保证执行工作的有序进行，该院执行局法官认真落实 “不违法执行，不私自执行”的禁止性规定。

        二是号准脉搏，选准“结合点”。即在执行案件中选准以下结合点：选准双方当事人互相谅解的结合点；选准和解结案工作的结合点；选准当事人双方案件的解决与未来可能出现情况结合点。

        三是以情感人，选准“感化点”。适时换位思考，耐心教育、劝导，用真情感化当事人。特别是在拖欠农民工工资案件的执行工作中，注重当事人的心态，引导当事人正确对待问题，不放过任何可以结案的突破口。

        四是以理服人，选准“沟通点”。针对当事人法律意识谈薄的普遍现象，执行法官全面及时进行释明指导，加强与当事人之间的有效沟通，耐心细致地给当事人摆事实，讲道理，不失去任何一个促使当事人自动履行义务的积极因素。