为进一步加强执行队伍建设，规范执行行为，结合全省法院“纠正执法问题，促进公正执法”专题教育活动，虞城县法院执行局在开展“执行系统纪律作风整顿”活动中，一方面加大执行案件力度，另一方面坚持在重点工作中求突破，在难点工作中求创新，结合执行规律，及时总结和探索执行回访“四部曲”的新模式，促进和谐执行，维护社会稳定。

       一是电话联络。为防止执行矛盾激化和减少涉执信访工作，妥善处理案件，执行干警在执结案件3个工作日内主动电话联系申请人或被执行人，进行教育引导。

       二是带案下访。对法人作为被执行人的案件，执行干警在回访中认真做好分析研究其经济状况及其所在地的经济地位、政治地位、财产现状和负债情况，防止因执行措施不当导致“判了一个案件、垮了一个企业、多了一群失业者”的恶性循环事件，尽量向企业法定代表人释明在不违反法律的前提下会灵活采取各种措施和积极争取党委政法委的协调支持，为负债困难企业留下生存发展的空间和条件。

        三是亲情劝导。在执行回访过程中，针对部分被执行人对执行工作有看法和不理解，执行干警通过与他们的亲人、家属、朋友沟通交往，由他们搭桥进行循循善诱开导，以求得被执行人与执行干警之间的理解，使其了解法院在执行过程中的公正司法和一心为民，感受法院执法的正确性，促其自觉主动履行义务或通过和解方式结案。

        四是问卷调查。执行干警敢于在执行案件中广泛接受社会监督，善于树立和维护法院的良好形象。主要回访当事人对案件执行结果是否满意、案件是否在法定执限内结案、办案人员是否接受过宴请、办案人员有没有接受过礼品、办案人员有没有索要钱物、办案人员有无要求报销发票及办案人员是否文明执行。严肃查处违反最高法院“五个严禁”规定和省高院“六条禁令” 以及不作为、乱作为和工作懈怠行为。